Coaching Là Gì? Tiềm Năng Phát Triển Của Nghề Coaching

0
43
Rate this post

Trong thời đại hiện đại ngày nay, nghề coaching đang trở nên ngày càng phổ biến và được nhiều người biết đến hơn. Với sự tăng cao nhu cầu huấn luyện, nghề coaching đang mở ra nhiều cơ hội phát triển đầy tiềm năng.

Coaching – Đồng Hành và Hỗ Trợ Cho Sự Tiến Bộ

Coaching, hay còn được gọi là huấn luyện, là quá trình đồng hành và hỗ trợ học viên tiến bộ qua từng ngày, giúp họ đạt được những mục tiêu đã đề ra. Đồng thời, coaching cũng đóng vai trò giúp họ vượt qua những khó khăn trong cuộc sống mà họ chưa biết cách giải quyết.

Thông qua quá trình coaching, học viên sẽ có nhận thức về bản thân cao hơn, tìm ra điểm mạnh và cái nhìn sâu sắc hơn về vấn đề đang gặp phải. Huấn luyện viên sẽ sử dụng các câu hỏi, lắng nghe và quan sát để đưa ra cái nhìn khách quan và các phương pháp phù hợp cho học viên. Họ cũng sẽ đồng hành và đặt ra mục tiêu phù hợp với từng giai đoạn và cá nhân.

Phân Biệt Coaching Với Các Phương Pháp Khác

Ngoài phương pháp coaching, còn có nhiều phương pháp khác. Mỗi phương pháp có đặc thù riêng. Tuy nhiên, nhiều người vẫn thường nhầm lẫn giữa các loại phương pháp, đặc biệt là giữa coaching và công việc của mentor.

Dưới đây là một số phương pháp phổ biến:

  • Therapy (Trị liệu): Tập trung vào quá khứ để chữa lành và giúp khách hàng cải thiện cuộc sống.
  • Mentoring (Cố vấn): Người ít kinh nghiệm được hỗ trợ bởi người có kinh nghiệm trong lĩnh vực cụ thể.
  • Consulting (Tư vấn): Xem xét số liệu và đề xuất giải pháp để đạt được mục tiêu và giải quyết vấn đề.

Các Công Việc Của Một Huấn Luyện Viên

Công việc của một huấn luyện viên có thể thay đổi tùy thuộc vào lĩnh vực và mục tiêu cụ thể. Tuy nhiên, có một số nhiệm vụ cơ bản chung:

  • Giao tiếp và trò chuyện với học viên để hiểu mong muốn và mục tiêu của họ.
  • Thiết kế và xây dựng kế hoạch huấn luyện phù hợp.
  • Đồng hành và hỗ trợ học viên khám phá và cải thiện bản thân.
  • Quan sát và đánh giá điểm mạnh của từng người và khuyến khích họ phát triển.
  • Tạo động lực và hướng dẫn học viên thực hiện mục tiêu.
  • Quan sát và đưa ra nhận xét về tiến độ.

Các Kỹ Năng Cần Có Của Một Huấn Luyện Viên

Để trở thành một huấn luyện viên thành công, bạn cần có những kỹ năng sau:

  • Bằng cấp và kinh nghiệm thực tế: Bằng cấp là điểm khởi đầu quan trọng để xây dựng uy tín. Khi bạn có kinh nghiệm và thành tựu trong lĩnh vực mà bạn huấn luyện, bạn sẽ thu hút được sự quan tâm của khách hàng.
  • Giao tiếp tốt: Kỹ năng giao tiếp hiệu quả giúp bạn truyền đạt ý kiến một cách rõ ràng và nhận được sự tin tưởng từ người khác.
  • Hoà đồng, biết cảm thông: Khả năng đồng cảm giúp bạn tạo niềm tin và sự tôn trọng từ người khác, đồng thời tăng cường tương tác giữa coach và học viên.
  • Biết tạo động lực: Hướng dẫn học viên tìm ra câu trả lời phù hợp và phát triển tư duy độc lập.
  • Biết lắng nghe: Kỹ năng lắng nghe tốt giúp cải thiện mối quan hệ và tạo sự gắn kết.
  • Thái độ không phán xét: Đặt câu hỏi và lắng nghe để hiểu rõ vấn đề của học viên.

Thu Nhập Từ Nghề Coaching

Hiện nay, thu nhập từ nghề coaching rất hấp dẫn. Cả Life Coach và Business Coach đều có tiềm năng phát triển lớn. Thị trường Life Coach tại Mỹ năm 2022 được dự đoán đạt 1 tỷ đô và vẫn tiếp tục tăng trong tương lai.

Mức thu nhập của một executive coach – người làm việc với các lãnh đạo cấp cao, trung bình là 330 USD mỗi phiên. Còn mức thu nhập dành cho Life Coach với các khách hàng cá nhân là 130 USD/giờ.

Học Kỹ Năng Coaching Ở Đâu?

Việc đào tạo ngành nghề coaching hiện vẫn mới mẻ tại Việt Nam. Tuy nhiên, có một số nơi uy tín bạn có thể tham khảo:

  • Coach For Life: Cung cấp dịch vụ Coaching chuyên nghiệp cho các cấp lãnh đạo trong doanh nghiệp.
  • Vietnam Coach Institute (VCI): Cung cấp khóa đào tạo huấn luyện viên đạt chuẩn quốc tế.

Dnulib.edu.vn cung cấp thông tin chính xác và uy tín về nghề coaching. Dnulib